Bulgarije
De Universiteit van Sofia, vertegenwoordigd door het hoofd van het "Centre for Information Society Technologies" - Prof. Krasen Stefanov, neemt deel aan het project rond duaal leren in het kader van het project "Sociale innovaties voor digitale vaardigheden voor de veranderende arbeidsmarkt" aan de Universiteit van Sofia dat wordt gefinancierd door het OP Human Resources Development, dat medegefinancierd wordt door de Europese Unie via het Europees Sociaal Fonds (ESF).
OpleidingEN in het kader van dit project en het belang ervan voor bedrijven
Op 18 en 19 december 2019 werden de eerste klassen van het programma "Big Data en Big Data Analytics" in Bulgarije gelanceerd, uitgevoerd in het kader van het nationale project "Social innovations for digital skills in the changing labor market “ (SIDU). De opening van het programma werd bijgewoond door het hoofd van het "Centre for Information Society Technologies" aan de Universiteit van Sofia - Prof. Krasen Stefanov, de uitvoerend directeur van Sutherland voor Bulgarije - Dimitar Galabov en Svetlozar Ivanov - directeur van Enterprise Business Services in Sutherland. De vertegenwoordigers van Sutherland benadrukten dat nieuwe vaardigheden niet alleen belangrijk zijn voor de individuele werknemers, maar ook voor de toekomstige ontwikkeling en het concurrentievermogen van het bedrijf.Sutherland is een digitaal transformatiebedrijf en het heroverweegt en herstelt processen voor het digitale tijdperk door de snelheid en het inzicht van het ontwerpdenken te combineren met de schaal en de nauwkeurigheid van de data-analyse. In Bulgarije heeft het bedrijf meer dan 2800 mensen in dienst en is het een van de toonaangevende bedrijven in de outsourcingssector van het land.
FINLAND
De Kaajani Universiteit voor toegepaste wetenschappen - KAMK wenst met de deelname aan het project verschillende doestellingen te bereiken
- Modellen uitwerken om volwassenen op een eenvoudige manier toegang te geven tot opeldingen die relevant zijn voor het werkveld
- Flexibele onderwijsmodellen uitwerken die helpen om competenties aan te leren voor groeiende en structureel veranderende industrietakken
- D.m.v. co-creatie innovatieve cursussen uitwerken
- Kennisuitwisseling rond de aanbiedeing van flexibele opleidingen op maat
KAMK - University of Applied Sciences
KC Deepak, senior docent en projectleider en Taneli Rantaharju, docent en project coördiantor, verwachten als resultaat van het project een reeks van bet-practices voor het uitwerken van opleidingen die flexibel genoeg zijn om te voldoen aan de vraag van de industrie.